Cuarto. Cuantía:

El importe de las subvenciones a conceder no excederá el 80% de los costes salariales y de Seguridad Social, con el límite de máximo mensual de 1.500,00 euros por persona contratada, lo que hace un total máximo para los seis meses subvencionables de 9.000,00 euros.

Quinto. Plazo de presentación de solicitudes:

TREINTA (30) DÍAS HÁBILES contados desde el día siguiente de su publicación en el B.O.P. Puerto del Rosario, a doce de febrero de dos mil veintiséis.
LA CONSEJERA DEL ÁREA INSULAR DE HACIENDA, PROMOCIÓN ECONÓMICA, RECURSOS HUMANOS, DEPORTES Y MOVILIDAD SOSTENIBLE, Nuria Cabrera Méndez.
326.891

ANUNCIO
403
EXTRACTO DE LA CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES PARA LA PUESTA EN MARCHA DE INICIATIVAS EMPRESARIALES, ANUALIDAD 2026.

BDNS (Identif.): 887224.

De conformidad con lo previsto en los artículos 17.3.b y 20.8.a de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, se publica el extracto de la convocatoria cuyo texto completo puede consultarse en la Base de Datos Nacional de Subvenciones (https://www.infosubvenciones.es/bdnstrans/GE/es/convocatoria/887224).

Extracto de la Resolución número 619, de fecha 13 de febrero de 2026, de Dª. Nuria Cabrera Méndez, Consejera del Área Insular de Hacienda, Promoción Económica, Recursos Humanos, Deportes y Movilidad Sostenible, por el que se convoca, para la anualidad 2026, la concesión de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva para la puesta en marcha de iniciativas empresariales.
Primero. Beneficiarios:

Tendrán la condición de beneficiarios de las subvenciones reguladas en las presentes Bases las personas físicas, jurídicas o agrupación de las mismas que promuevan proyectos empresariales y que cumplan los siguientes requisitos:

•	Establecer su ubicación y domicilio fiscal y social en la Isla de Fuerteventura. Cada solicitante sólo podrá percibir una única ayuda en cada convocatoria. En ningún caso se atenderá más de una solicitud por peticionario.

•	Asimismo, podrán acceder a la condición de beneficiario las agrupaciones de personas físicas o jurídicas, públicas o privadas, las comunidades de bienes o cualquier otro tipo de unidad económica o patrimonio separado que, aun careciendo de personalidad jurídica, puedan llevar a cabo los proyectos, actividades o comportamientos o se encuentren en la situación que motiva la concesión de la subvención.
•	Cuando se trate de agrupaciones de personas físicas o jurídicas, públicas o privadas sin personalidad, deberán hacerse constar expresamente, tanto en la solicitud como en la resolución de concesión, los compromisos de ejecución asumidos por cada miembro de la agrupación, así como el importe de subvención a aplicar por cada uno de ellos, que tendrán igualmente la consideración de beneficiarios. En cualquier caso, deberá nombrarse

un representante o apoderado único de la agrupación, con poderes bastantes para cumplir las obligaciones que, como beneficiario, corresponden a la agrupación. No podrá disolverse la agrupación hasta que haya transcurrido el plazo de prescripción previsto en los artículos 39 y 65 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.

•	Estar considerada pequeña empresa, es decir, aquella que tiene menos de 50 empleados y una cifra de negocio anual no superior a los diez millones de euros.

•	Personas físicas o jurídicas de nueva constitución o que hayan iniciado su actividad desde el 14 de agosto de 2025 hasta el 31 de octubre de 2026, siendo este el período de ejecución de dicha actividad. Se entenderá como inicio de la actividad la fecha fijada en el modelo 036 o 037 de la declaración censal de alta en actividades empresariales, profesionales y/o artísticas.

•	Estar empadronado, con una antigüedad de, al menos, 12 meses anteriores a la fecha de publicación en el Boletín Oficial de Las Palmas (B.O.P.) la correspondiente convocatoria, en alguno de los seis municipios de la isla.

•	Iniciativas cuyos proyectos presentados en el momento de la solicitud reúnan condiciones de viabilidad técnica, económica y financiera.

•	Que la actividad empresarial no se haya realizado con anterioridad bajo otra titularidad o forma jurídica preexistente.

•	Generar puestos de trabajo a través de altas al Régimen Especial de los Trabajadores Autónomos y/o altas de trabajadores con contratos laborales. En ambos casos, estos trabajadores, deberán desarrollar su actividad en exclusiva en la nueva empresa, no considerándose creación de empleo aquellas situaciones en las que la persona que ocupe el nuevo puesto de trabajo realice otra, o el mismo tipo de actividad en otra empresa o institución por la que cotice en el régimen general o regímenes especiales de la Seguridad Social.

•	En el caso de persona jurídica contemplar la actividad objeto de subvención en el objeto social.

Segundo. Objeto:

Financiar a las nuevas iniciativas empresariales parte de los gastos de constitución, puesta en marcha e inicio de la actividad, gastos de cotización a la Seguridad Social en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos de los promotores y gastos de dotación inicial en activos fijos nuevos del sistema productivo.

Tercero. Bases Reguladoras:

Aprobadas por el pleno de la corporación en fecha 23/05/2025 y publicadas como definitivas en el B.O.P. número 70, de fecha 11/06/2025.

Cuarto. Cuantía:

Tienen consideración de gastos subvencionables los siguientes conceptos:

a.	Gastos de constitución, puesta en marcha e inicio de la actividad, hasta un máximo de 5.000,00 euros. Incluidas las cuotas de la Seguridad Social a cargo de la empresa en el caso de tener trabajadores por cuenta ajena.

b.	Gastos de cotización a la Seguridad Social en el Régimen Especial de los Trabajadores Autónomos de las personas promotoras siempre que sean altas nuevas derivadas de la puesta en marcha de la iniciativa y correspondan a los seis (6) primeros meses de cotización incluyendo los puestos de trabajo indefinidos y a jornada completa (autónomo y asalariados), hasta un máximo de 2.500,00 euros.

c.	Dotación inicial en activos fijos nuevos del sistema productivo, tomando como importe máximo subvencionable 9.000,00 euros.

Quinto. Plazo de presentación de solicitudes:

TREINTA (30) DÍAS HÁBILES contados desde el día siguiente de su publicación en el B.O.P. Puerto del Rosario, a trece de febrero de dos mil veintiséis.
LA CONSEJERA DEL ÁREA INSULAR DE HACIENDA, PROMOCIÓN ECONÓMICA, RECURSOS HUMANOS, DEPORTES Y MOVILIDAD SOSTENIBLE, Nuria Cabrera Méndez.
327.107

PATRONATO DE TURISMO DE FUERTEVENTURA

ANUNCIO
404
Mediante Resolución 21/2026 de la Vicepresidenta del Patronato de Turismo de Fuerteventura, de fecha 5 de febrero de 2026 se ha decidido aprobar el listado definitivo de admitidos y excluidos, de la convocatoria de (1) una plaza de Técnico/a Medio (subgrupo A2), de la plantilla de personal laboral fijo del Patronato de Turismo de Fuerteventura, mediante el sistema de promoción interna, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas número 50 de fecha 25 de abril de 2025, en el sentido siguiente:

Primero. Aprobar el siguiente Listado Definitivo de Admitidos y Excluidos perteneciente a la convocatoria de promoción interna para la provisión de puestos de trabajo vacantes reservados al personal laboral fijo, en relación de puestos de trabajo del Patronato de Turismo de Fuerteventura, incluidos en la Oferta de Empleo Público 2024:

LISTADO DEFINITIVO DE ADMITIDOS TÉCNICO/A MEDIO
N	NOMBRE	DNI

1	BOLAÑOS ARMAS, MARÍA NIEVES	*2836**** LISTADO DEFINITIVO DE EXCLUIDOS
No existen

Segundo. Se procede a aprobar la siguiente fecha para la celebración del primer ejercicio de la fase de oposición, de la convocatoria de una (1) plaza denominada Técnico/a Medio, perteneciente al Grupo A, Subgrupo A2, de la Plantilla de Personal Laboral Fijo del Patronato de Turismo de Fuerteventura, mediante el sistema de promoción interna, incluida en la Oferta de Empleo Público de 2024:

FECHA	HORA	LUGAR	TIPO DE PRUEBA	
19/03/2026	10:00	Centro Insular de Juventud	Primer ejercicio-teórico